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      3. 人才招聘


        ?銷售經理主管 2人

        崗位職責:

        1.負責政府機構食品等檢測領域的檢測業務市場開拓,帶領團隊完成公司制定的年度業務指標;

        2.根據公司的銷售計劃,組織開發各種銷售渠道,帶領團隊完成銷售任務;

        3.負責業務人員團隊建設和管理,進行業務指導和技術培訓;

        4.維護重點客戶,保持與客戶、同行業間的良好合作關系;

        職位要求:

        1.專科及以上學歷,化學、生物、食品、儀器分析等相關專業;

        2.至少2年及以上相關檢測行業銷售經驗及管理經驗;

        3.熟悉材料、食品及藥品檢測相關準以及檢測等知識;

        4.有第三方檢測實驗室工作經歷,行業平臺資源或政府關系者優先考慮;

        5.有市場敏銳度高,責任心強,抗壓能力強。

         

        ?銷售工程師  5人

        崗位職責:

        1.負責協助公司經理做產品的技術推廣和交流;

        2.開拓新市場,發展新客戶,增加產品覆蓋范圍;

        3.負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;

        4.管理維護好客戶關系。

        職位要求:

        1.專科及以上學歷,化學、生物、食品、儀器分析等相關專業;

        2.熟悉材料、食品及藥品檢測相關法規、產品標準以及檢測標準等知識;

        3.有第三方檢測實驗室工作經歷,行業平臺資源或政府關系者優先考慮;

        4.能吃苦耐勞,有市場敏銳度高,責任心強,抗壓能力強。

         

        ?售后服務工程師 2人

        崗位職責:

        1.負責公司供貨儀器設備安裝前的準備情況跟蹤落實;

        2.到貨設備的數量清點、拆箱、就位、安裝、調試、培訓工作;

        3.客戶反饋的售后問題及時處理并跟蹤,保障儀器設備能正常運行;

        4.負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;

        5.管理維護好客戶關系。

        職位要求:

        1.專科及以上學歷,機械、儀表、自動化等相關專業;

        2.熟悉材料、食品及藥品檢測相關儀器設備性能的優先考慮;

        3.能吃苦耐勞,責任心強和較強的抗壓能力。

         

        ?行政內勤人員 2人

        崗位職責:

        1.做好后勤日常事務工作,負責有關行政公文的收發、送、催辦、立卷、歸檔工作。

        2.負責公司信息的收集、整理、打印、分發,文件的管理和存檔工作。

        3.負責公司經營項目的投標報價文件的制造。

        4.負責公司的考勤工作,每月按時準確的向公司匯報員工考勤及獎懲情況。

        5.電話及一切日常費用支出的控制及交納。

        6.完成領導交辦的其他工作。

        任職要求:

        1.大專文化程度,年齡20-30歲

        2.工作原則性強,認真、有責任心,較強的文字撰寫能力、溝通協調和語言表達能力

        3.有行政后勤工作經驗的有限考慮,懂得行政后勤的基本工作內容和程序

        4.熟練掌握office辦公軟件、計算機及辦公設備的日常維護能力

        5.性格外向、善于溝通,有團隊合作精神。


        誠聘英才,期待收到您的簡歷:765410660@qq.com,簡歷格式請至下載中心下載。


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